Desenvolvimento de Currículos

Com o objetivo de desenvolver currículo com capacidade de atrair a atenção dos avaliadores para as competências e desempenhos comprovados.

O perfil será analisado (entrevista pessoal ou vídeo conferência) por especialistas do mercado de hotelaria e gastronomia, atuantes no planejamento de carreira, identificando e destacando os principais requisitos de competência técnica do profissional por meio de:

• Análise das experiências anteriores.
• Contribuição da formação acadêmica.
• Principais resultados alcançados nas empresas.
• Reputação das empresas em que trabalhou.
• Experiência comprovada em gestão de equipes (formal e informal).
• Habilidade na utilização de recursos tecnológicos.
• Desenvolvimento do histórico: promoções, participação em projetos, cursos, viagens nacionais e internacionais, intercambio cultural, entre outros.

O profissional receberá um currículo formatado e atualizado com as novas exigências do mercado.